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电控工程师

柳工 · 月薪 9-15K
无锡装载机研发设计2026-10-22 收录
7项岗位职责
原帖未单列任职要求
无锡工作地点
2026-10-22发布
招聘原文以上职责与要求为招聘平台发布的原文，未改写

岗位职责

  • 负责控制系统的软、硬件设计开发，对所负责的产品设计图样、代码及相关技术文件进行优化和维护
  • 负责控制系统技术维护与生产现场技术支持
  • 负责收集、整理相关行业产品电控系统的最新技术
  • 根据产品内外质量反馈信息，进行相关产品控制装置的质量改进
  • 负责协调与公司其它部门的技术协同工作。
  • 负责与供方进行技术谈判及项目跟进
  • 根据市场需求及销售部门的实际情况，提供技术服务和支持。

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柳工 这家公司

广西柳工机械股份有限公司创立于 1958 年，前身是柳州建筑机械制造厂（527 名工人从上海等地到柳州建厂），1993 年在深交所上市（000528），总部在广西柳州。 做什么：装载机、叉车、混凝土、农机、再制造/配件、整机 多大：2025 年营收 331.44 亿元（2024 年…

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佰仕达交底

这家公司做什么 · 公开资料整理（官网/年报），未经客户逐条确认
品类方向装载机、叉车、混凝土、农机、再制造/配件、整机
人员规模员工 15000 余人
营收（原文口径）业绩 ：2025 年营业总收入 331.44 亿元，归母净利润 16.09 亿元

来源：公司底子取自企业官网/年报公开资料；面试流程取自客户资料包原话。费率、支付方式、薪资带宽属商业条款，不在公开页披露。

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印尼采购经理
柳工 →上市
柳州公司产品采购
方向参考整理于 2026-10-22

任职要求

  • 具备 5 年以上相关领域经验，独立负责过完整产品或项目。
  • 本科及以上学历，机械、材料、供应链管理相关专业。
  • 熟悉机加工件、铸锻件或液压元件的成本构成与工艺路线，能做成本拆解。
  • 具备供应商开发与议价实战经验，熟悉采购合同与合规要求。
  • 谈判与成本意识强，做事有底线。
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矿山业务负责人
柳工 →上市
柳州装载机销售
方向参考整理于 2026-10-22

岗位职责

  • 负责装载机在指定区域的客户开发与销售目标达成，独立完成从线索到签约的全流程。
  • 维护并深化现有客户关系，挖掘客户在装载机上的新增与替换需求，提升份额。
  • 负责区域渠道与代理商的管理、赋能与考核，规范价格与窜货行为。
  • 负责合同谈判、订单交付协调与客户账期沟通。

任职要求

  • 具备 8 年以上相关领域经验，其中 3 年以上团队或产品线管理经验。
  • 大专及以上学历，机械、液压、市场营销相关专业优先。
  • 具备工程机械或工业品 B2B 销售经验，熟悉项目型销售的推进节奏。
  • 能适应区域出差，具备独立开发客户与商务谈判能力。
  • 结果导向，抗压能力强，能长期维护客户关系。
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工艺工程师
柳工 →上市
常州装载机工艺制造
招聘原文采集 2026-11-06 16:17

岗位职责

  • 负责工程机械结构件工艺方案、工艺文件编制
  • 跟进现场工艺落地，解决现场工艺问题
  • 参与新品试制工艺评审及工装方案评审，推进工艺优化、降本提质，完成工艺标准化沉淀。
  • 主导结构件工装夹具、检具方案设计评审与验收，持续优化工艺路线
  • 跟踪结构件质量异常，配合质量、研发开展根因分析，制定并落地工艺整改措施
  • 开展一线员工工艺培训，收集工艺改进建议，推进工艺标准化、工艺沉淀。

任职要求

  • 本科及以上，机械、材料成型、焊接相关专业
  • 5年以上工程机械结构件工艺经验
  • 熟悉焊接工艺，具备较好的现场问题解决能力
  • 具有较好的沟通及团队协作能力
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物流经理
柳工 →上市
无锡公司产品综合职能
方向参考整理于 2026-11-10

任职要求

  • 具备 5 年以上相关领域经验，独立负责过完整产品或项目。
  • 本科及以上学历，相关专业背景，具备同岗位成熟经验。
  • 熟悉本模块相关法律法规与行业惯例，能把控合规风险。
  • 具备较强的沟通协调与文字表达能力。
  • 严谨细致，职业操守好。
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研发技术专家
柳工 →上市
柳州装载机研发设计
招聘原文采集 2026-11-10 15:56本科 · 5-10年近 30 天新发平台发布 2026-11-12

岗位职责

  • 编制技术及产品战略规划
  • 根据市场与研发需求，推进战略规划达成。
  • 二·、液压油缸的研发和性能改进、油缸产品试验指导工作。
  • 负责液压油缸设计、包括方案设计、参数的计算、流体动力学分析等
  • 负责产品性能测试和性能优化，保证产品的稳定性和可靠性
  • 根据客户需求和规范，制定产品的技术协议和技术参数
  • 及时准确的提交技术文件和技术报告，保证项目的进展和质量。
  • 对产品设计图样及相关技术文件的更改进行审核校对，并对设计和更改的正确性、完整性和有效性负责。

任职要求

  • 一、学历要求：本科及以上学历，机械设计、流体力学、液压传动等相关专业。
  • 二、工作经验：8年及以上液压油缸研发工作经验；3年以上同行业对标企业的油缸研发工作经验，挖掘机、装载机油缸研发经验优先；1年以上新产品研发项目管理经验。
  • 精通液压油缸、液压系统理论知识，能解决关键技术问题及指导他人工作
  • 精通机械设计与制造相关知识，能与本专业结合开展各项工作，并能够指导他人完成工作
  • 掌握财务/成本相关知识，熟悉不同设计或工艺结构的成本构成，能够应用于产品设计，使产品具有较强的成本竞争力
  • 掌握竞争对手技术更新，掌握国内外行业的技术发展动态
  • 精通专业发展动态和竞争对手产品信息，用于产品更新换代和解决产品关键技术难题
  • 精通产品设计知识，能够指导产品设计开发
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试验经理
柳工 →上市
常州装载机质量
招聘原文采集 2026-11-06 16:17

岗位职责

  • 整车试验方案、试验大纲与报告编制及输出
  • 管理试验资源、把控试验进度与安全
  • 牵头试验故障失效分析，推动跨部门整改闭环
  • 开展竞品对标测试，搭建试验标准与数据库
  • 对接外部认证试验。

任职要求

  • 本科及以上，车辆 / 机械 / 液压相关专业
  • 5 年以上工程机械整车试验经验，3年以上试验统筹管理经验
  • 熟悉整车动力、液压、电控系统，掌握整车测试与数据分析方法
  • 熟悉行业试验国标，可接受外场出差，有工程机械主机厂经验优先
  • 具备较好的管理思路及沟通统筹能力。
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【威孚 - 意沃】资深结构开发工程师
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无锡燃油喷射与电驱系统研发设计
招聘原文采集 2026-10-28 10:27本科 · 5-10年发布较久平台发布 2026-07-20

岗位职责

  • 负责电子油泵机构件的开发；负责3D/2D图纸及BOM的绘制及释放
  • 负责电子油泵相关机械结构件的问题分析和整改
  • 对现有机械真空泵产品的维护工作，支持工程变更
  • 能够根据项目要求、技术条件、技术方案等输出相关的技术文档，输出项目各阶段交付物
  • 参与系统需求定义，组织开展机械件需求分析及测试
  • 完成上级交办的其他工作 【

任职要求

  • 机械设计制造及其自动化、车辆工程、机械工程等相关专业，本科及以上学历
  • 5年以上精密机械产品结构设计经验，具备独立承担零部件或子系统设计开发的能力
  • 熟练使用Creo等主流设计软件
  • 熟悉IATF 16949质量管理体系，理解APQP、DFMEA、PPAP等核心工具的实际应用
  • 有油泵、水泵、真空泵、涡旋压缩机、增压器或其他回转式流体机械设计经验者
  • 有从设计到量产的全流程项目经验，经历过至少一个完整车型配套开发周期者
  • 有Tier 1企业或主流主机厂技术中心工作经历者
  • 福利保障：六险二金（基数足额缴纳） + 年度健康体检
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【威孚-意沃】设备工程师（电气方向）
无锡威孚高科 →
无锡燃油喷射与电驱系统研发设计
招聘原文采集 2026-10-28 10:19本科 · 5-10年平台发布 2026-10-08

岗位职责

  • 电气维护与故障处理
  • 负责产线设备的维护，快速响应产线故障，完成诊断、修复、根因分析，建立故障库并推动再发防止。
  • 支持倒班/紧急故障on-call，确保关键设备快速恢复。 2、预防性维护与备件管理
  • 制定并执行PM/TPM计划，完善点检标准，分析相关问题，制定改善计划。
  • 管理备件、程序备份、图纸、参数和权限，确保版本受控。
  • 围绕OEE、节拍、防错、能耗、换型效率开展优化；对线体进行升级改造和稳定性提升。
  • 配合工艺、质量、生产解决异常问题。
  • 设备/改造项目支持

任职要求

  • 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化、自动化、控制工程等相关专业。
  • 5年以上汽车零部件装配线设备维护/调试经验；有电子油泵、电机、泵类、热管理、阀类、电子执行器等行业优先。
  • 熟悉至少一种主流PLC编程与调试：西门子S7-1200/1500、三菱、欧姆龙、AB等；能读梯形图/SCL，能修改程序和排查故障。
  • 熟悉HMI组态、伺服/步进/变频器参数优化、传感器、气动电磁阀、安全回路。
  • 能看懂电气原理图、接线图，熟练使用万用表、示波器等诊断工具。
  • 了解IATF16949、TPM、PM、OEE、备件管理和设备审核要求。
  • 现场响应快，抗压能力强，能接受产线紧急故障支持。
  • 逻辑清晰，沟通务实，积极主动，能独立诊断并推动跨部门解决问题。
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产品开发工程师（传动设计）
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无锡燃油喷射与电驱系统研发设计
招聘原文采集 2026-10-28 10:19本科 · 3-5年近 30 天新发平台发布 2026-10-21

岗位职责

  • 负责汽车传动系统零部件的机械结构设计、仿真分析及图纸绘制
  • 主导传动部件的样件试制、台架测试及整车匹配验证工作
  • 协同工艺与质量部门解决量产过程中的技术难题，优化制造流程
  • 跟进项目全生命周期管理，确保设计交付节点符合项目进度要求。

任职要求

  • 本科及以上学历，机械设计、车辆工程或相关专业，具备扎实理论基础
  • 精通SolidWorks、CATIA等三维设计软件，熟悉GD&T公差分析标准
  • 拥有3年以上汽车零部件传动系统设计经验，熟悉材料特性及热处理工艺
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装载机设计工程师
恒旺集团 →
济宁装载机研发设计
方向参考整理于 2026-10-22

任职要求

  • 具备 3 年以上相关领域经验，能独立承担模块级工作。
  • 机械设计制造及其自动化、流体传动与控制、车辆工程等相关专业，本科及以上学历。
  • 熟练使用至少一种三维设计软件（SolidWorks / UG NX / Creo）与二维工程图出图规范。
  • 熟悉机械公差配合、常用材料与热处理工艺，能独立完成关键件强度与寿命校核。
  • 熟悉装载机整机或传动/工作装置设计，了解铲掘阻力与整机稳定性校核。
  • 有较强的问题归因能力，愿意下车间、蹲现场。
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研发技术专家
柳工 →上市
柳州装载机研发设计
招聘原文采集 2026-11-10 15:56本科 · 5-10年近 30 天新发平台发布 2026-11-12

岗位职责

  • 编制技术及产品战略规划
  • 根据市场与研发需求，推进战略规划达成。
  • 二·、液压油缸的研发和性能改进、油缸产品试验指导工作。
  • 负责液压油缸设计、包括方案设计、参数的计算、流体动力学分析等
  • 负责产品性能测试和性能优化，保证产品的稳定性和可靠性
  • 根据客户需求和规范，制定产品的技术协议和技术参数
  • 及时准确的提交技术文件和技术报告，保证项目的进展和质量。
  • 对产品设计图样及相关技术文件的更改进行审核校对，并对设计和更改的正确性、完整性和有效性负责。

任职要求

  • 一、学历要求：本科及以上学历，机械设计、流体力学、液压传动等相关专业。
  • 二、工作经验：8年及以上液压油缸研发工作经验；3年以上同行业对标企业的油缸研发工作经验，挖掘机、装载机油缸研发经验优先；1年以上新产品研发项目管理经验。
  • 精通液压油缸、液压系统理论知识，能解决关键技术问题及指导他人工作
  • 精通机械设计与制造相关知识，能与本专业结合开展各项工作，并能够指导他人完成工作
  • 掌握财务/成本相关知识，熟悉不同设计或工艺结构的成本构成，能够应用于产品设计，使产品具有较强的成本竞争力
  • 掌握竞争对手技术更新，掌握国内外行业的技术发展动态
  • 精通专业发展动态和竞争对手产品信息，用于产品更新换代和解决产品关键技术难题
  • 精通产品设计知识，能够指导产品设计开发
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产品总体设计工程师（装载机）
柳工机械 →
柳州装载机研发设计
方向参考整理于 2026-11-11

任职要求

  • 具备 3 年以上相关领域经验，能独立承担模块级工作。
  • 机械设计制造及其自动化、流体传动与控制、车辆工程等相关专业，本科及以上学历。
  • 熟练使用至少一种三维设计软件（SolidWorks / UG NX / Creo）与二维工程图出图规范。
  • 熟悉机械公差配合、常用材料与热处理工艺，能独立完成关键件强度与寿命校核。
  • 熟悉装载机整机或传动/工作装置设计，了解铲掘阻力与整机稳定性校核。
  • 有较强的问题归因能力，愿意下车间、蹲现场。
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常见问题

下面这些是找工作的人问得最多的，答案都来自这条岗位本身

电控工程师 这个岗位在哪上班？

工作地点在无锡。异地的话先确认能不能接受，工程机械很多岗要常驻厂区。

薪资大概多少？

招聘信息写的是「月薪 9-15K」。谈的时候可以按同岗位行业水位去聊，别只看这一个数字。

这个岗位算什么方向？

归在「研发设计」这一条线。同方向的岗位在站内还有，页下方的同类岗位可以直接对比。

怎么投递？

页面底部有我们的电话和邮箱，说一句「我看的是 柳工 · 电控工程师」就会转到对的人。

对这个岗位有想法

直接打电话或发邮件，说一句「我看的是 柳工 · 电控工程师」就会转到我这里

电话 / 微信：18570740612（微信同号）
邮箱：yang.wu@bsdemc.com
发简历时写清三件事：现在做哪一类产品（液压/底盘/结构/整机/销售）、带多少人团队、想去哪个城市或哪家。

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这个岗还在招吗？
岗位有时会先于帖子关闭。点一下帮后来人避开死岗，反馈只记岗位与次数，不收姓名电话。