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青岛公司产品人力
招聘原文采集 2026-11-06 16:17本科 · 10年以上近 30 天新发平台发布 2026-11-03
岗位职责
- 负责公司战略及业务发展导向的组织规划、人员规划、制度流程规划，制订人力资源战略规划报告及行动方案并推动落地，达成组织发展、人才发展和学习发展战略匹配适用性。
- 负责公司组织发展视角下的组织结构设计、创新和变革，厘清公司各层级的权责利管理界面和分工协作系统。
- 负责公司岗位研究及分析，制订岗位规范、
任职要求
- 负责公司人力资源规划，组织需求预测分析、供给预测分析，发布人力供需平衡规划报告及行动方案并推动落地。
- 负责公司人才发展视角下的岗位胜任特征模型研究、构建和应用。
- 负责公司人才吸引策略及雇主品牌建设，建立健全招聘体系和人才地图，组织基于人岗有效配置的全流程招聘/选拨活动，同时防范、管控招聘/选拔风险，发布招聘计划和成果报告。
- 负责企业人才培训开发策略和培训中心及学习型组织建设，建立健全培训开发三级体系，建设发展公司内部培训师团队，运用多种培训开发方式和培训开发渠道，组织全流程培训开发活动。
- 负责基于人才梯队的员工职业生涯规划管理和职业生涯发展评估,发布各序列人员继任计划并推动实施落地。
- 负责建立健全绩效管理系统
- 负责建立健全和谐劳动关系体系，制定和实施劳动标准，组织企业文化建设、奖惩管理、突发事件管理（劳动争议、工伤等）、发布人力资源风险清单及防控方案、企业文化手册和员工手册。
- 负责公司总经理/董事长交办的事项以及跨部门协同事项。
青岛地下矿山装备技术服务
招聘原文采集 2026-11-06 16:17本科 · 经验不限近 30 天新发平台发布 2026-11-05
岗位职责
- 负责销售团队投标项目的技术支持，解读招标文件和技术规范，梳理技术澄清，设计最优技术方案并进行成本
- 参与市场前端工作，以客户需求为导向编制针对性技术方案，提升项目竞争力及中标率
- 作为技术接口人,对接设计院及客户，负责中标项目技术方案落地，全程跟踪技术问题，协调生产、质量等相关
- 部门推进问题闭环，确保项目顺利交付
- 作为技术负责人参加项目技术交流会及设计联络会，现场讲解方案并进行客户答疑
任职要求
- 学历专业：本科及以上学历，机械设计、电气工程、自动化、工业工程等相关专业
- 专业能力：能够熟练识读机械图纸、电气原理图，掌握机械结构、电气控制相关基础理论；熟悉矿山工程机械产品、系统方案优先
- 工作经验：2 年及以上工程机械 / 矿山装备行业售前技术、方案设计或项目技术对接相关工作经验；有矿山项目投标、技术方案编制经验优先
- 沟通表达：具备良好客户沟通能力，可独立面向客户、设计院开展技术交流、方案宣讲、现场答疑，逻辑清晰，表达顺畅
- 业务能力：熟悉招投标流程，能够独立研读招标文件、技术规范，完成技术澄清、方案编制、技术对比、成本测算，支撑报价工作
- 项目协同：具备跨部门协调能力，可对接生产、质量等内部团队，跟踪项目技术问题，推动问题闭环，保障项目落地交付
- 周一至周五：8:00-17:00 周末双休、额外加班费、项目奖
- 六险一金；带薪年假；健康查体
青岛地下矿山装备研发设计
招聘原文采集 2026-11-06 16:18本科 · 1-3年近 30 天新发平台发布 2026-10-29
岗位职责
- 标识系统设计开发:主导采据装备整机及关键零部件的标识系统方案设计，包括但不限于产品铭
- 牌、VIN码标牌、安全警示标签、操作指示标识、整机涂装标识及VI标志等。
- 方案与技术协议签订:负责标识的选材、结构设计和工艺选型，与供应商进行技术对接，签订标
- 识物料的技术协议和质量保证标准，并对样品进行封样确认。
- 工艺验证与持续改进:跟进标识在打标、粘贴、铆接等环节的工艺实现，主导工艺验证，解决生
- 产现场出现的标识脱落、褪色、模糊、位置偏差等问题，持续提升标识的耐久性和外观精细度。
- 标准法规与合规保障:深入理解并导入GB/T 13306、GB 20178、ISO 7010等国内外标识相关标
- 准，确保所有标识内容、材质及安装方式符合CCC认证、环保信息公开及出口目标国的法规要求。
任职要求
- 学历专业:本科及以上学历，机械设计制造、工业设计、材料成型或相关工科专业。
- 工作经验:2年以上工程机械、商用车、农业机械或大型装备制造业的标识/标牌设计开发经验
- 独立主导过整车或大型总成的标识系统设计项目优先。
- 专业技能：熟练使用AutoCAD，至少掌握一种三维设计软件(Creo/SolidWorks/CATIA)，并能使用Adobe
- Photoshop、CorelDRAW或Illustrator进行平面矢量设计。精通国内工程机械标识相关标准(GB20178、GB/T13306等)，对ISO标准及CE/俄标等国际认证有实际应用经验者优先。
- 核心能力：具备出色的项目管理能力和逻辑思维，能细致严谨地处理大量图文信息，确保设计与实物"零差错";较强的跨部门沟通协调能力。
青岛地下矿山装备研发设计
招聘原文采集 2026-11-06 16:18本科 · 3-5年近 30 天新发平台发布 2026-11-12
岗位职责
- 主导液压油缸结构设计，完成参数计算、三维建模及液压原理图设计
- 推动技术优化与项目管理，解决制造及测试中的技术难题
- 主导产品性能改进（如材料、密封等），推动新技术应用
任职要求
- 本科及以上学历，机械工程、液压相关专业，3年及以上的液压工程师工作经验
- 熟练掌握液压系统的设计、制造、安装、调试和维护
- 熟练使用相关设计软件
青岛地下矿山装备工艺制造
招聘原文采集 2026-11-06 16:18本科 · 3-5年近 30 天新发平台发布 2026-10-19
岗位职责
- 1.统筹主生产计划、物料计划编制，平衡产能、订单、库存、预投计划；对接销售确认订单交期，评审订单可行性，管控各机型排产、插单、计划调减 / 调增。
- 跟踪生产计划执行，组织生产调度会，协调车间、采购、研发、工艺解决交付异常，保障订单按期交付。
- 物料齐套管控，推动物料到货及时率；管控呆滞库存、预投库存，推进库存周转率指标达成。
- 处理缺料、物料变更、技改切换物料的计划联动，识别物料风险，提前预警。
- 对核心指标负责：计划排产准确率、采购到货及时率、计划达成率、订单交付及时率、库存周转率。跟踪指标数据，组织问题复盘，推动改善落地。
- 对接销售、供应链、研发、车间、质量，处理交付冲突、技术变更、生产异常
- 管理企划统筹、数智管控、物料规划团队，分配工作任务；制定岗位工作规范，绩效考核，培养专员、主管；梳理流程，优化日常作业。
任职要求
- 本科及以上，供应链、工业工程、机械制造等相关专业。
- 3年以上 生产计划部门经理 / 计划物控主管管理经验；熟悉多品种、小批量制造，有订单、预投 混合生产模式经验优先。
- 精通 MPS 主计划、MRP 物料运算，熟悉 ERP 系统
- 擅长生产调度、交期评审、产能平衡、异常问题处理；具备数据复盘能力，能输出计划、物料分析报告。
- 有较强的跨部门冲突协调能力，能撰写会议纪要、通知、管理文档。
- 结果导向，抗压能力强，擅长日常团队管理；熟悉生产相关 KPI 指标。
青岛地下矿山装备工艺制造
招聘原文采集 2026-11-06 16:18本科 · 1-3年近 30 天新发平台发布 2026-11-03
岗位职责
- 编制标准工艺过程卡
- 编写过多个功能系统装配指导书的经验（有液压管路和电气线路装配经验优先）
- 对生产过程有清晰的认识，懂多个生产工艺工序优先
任职要求
- 机械相关专业统招本科及以上学历，3年以上工作经验
- 勤奋好学，工作细心有责任心。
- 周一至周五：8:00-17:00 双休；【有加班情况】
- 提供食宿、通勤班车（通往市南、市北、崂山、李沧、城阳）
- 六险一金；带薪年假；健康查体
常见问题
下面这些是找工作的人问得最多的，答案都来自这条岗位本身
海外销售 这个岗位在哪上班？
工作地点在青岛。异地的话先确认能不能接受，工程机械很多岗要常驻厂区。
要几年经验？
岗位要求 3 年以上相关经验。年限差一两年但项目对得上的，也可以聊。
薪资大概多少？
招聘信息写的是「年薪 30万」。谈的时候可以按同岗位行业水位去聊，别只看这一个数字。
这个岗位算什么方向？
归在「销售」这一条线。同方向的岗位在站内还有，页下方的同类岗位可以直接对比。
怎么投递？
页面底部有我们的电话和邮箱，说一句「我看的是 青岛中鸿 · 海外销售」就会转到对的人。